Educateur d'internat 1337-10 (H/F)

Détail du poste

Accueillir et accompagner la personne accueillie dans la réalisation des activités quotidiennes
Concourir aux missions d'observation et d'orientation de l'usager en cohérence avec le cadre déontologique, éthique et le projet éducatif individualisé
Participer à l’élaboration, la conduite et la coordination des actions éducatives et sociales auprès des enfants et leur famille qui s'inscrivent dans le projet éducatif individualisé
Concourir à la sécurité et au bien être des usagers pris en charge
Participer aux projets institutionnels et à la démarche d’amélioration continue de l’établissement
Travailler en équipe pluriprofessionnelle et en partenariat pour la mise en œuvre du projet de l’usager

  • Assurer l'accueil en urgence des usagers confiés à l’Etablissement du Centre Départemental de l'Enfance

  • Informer sur le fonctionnement du service d'accueil (cf. livret d'accueil, règlement de fonctionnement)

  • Assurer l'accompagnement éducatif et psycho-affectif en vue de l'autonomisation progressive (alimentation, hygiène, santé, socialisation… )
    Réaliser le dossier d'entrée et les démarches administratives afférentes
    Élaborer, formaliser, mettre en œuvre et évaluer le projet éducatif individualisé, l'interroger, dans le cadre des réunions éducatives
    Observer, évaluer et proposer une orientation au référent de l'Aide sociale à l'Enfance
    Participer aux concertations, commissions, audiences
    Accompagner, soutenir et promouvoir toute forme de scolarité (ou formation) adaptée aux besoins du public
    Planifier et mettre en œuvre des activités ludiques, éducatives, physiques
    Effectuer les comptes-rendus et assurer la formalisation écrite de l'observation par un rapport éducatif en respectant les échéances
    Maintenir et faciliter le lien familial
    Participer aux réunions institutionnelles, réunions d'équipe, et réunions de supervision d'équipe
    Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet de service
    Participer à l'évaluation des besoins logistiques et conditions de vie de l'unité d'accueil
    Veiller au respect et à la bonne utilisation des moyens alloués et veiller à la sécurité des usagers
    Préparer et accompagner au départ de l'usagerAccompagner à la prise de traitements prescrits
    Accueillir et tutorer les stagiaires
    Développer et entretenir le travail de partenariat (contact ASE, collèges… )
    Tenir à jour le document interne pour l'instance de régulation (le mardi)
    Tenir à jour les données chiffrées du rapport d'activité
    Intervenir sur un autre service en cas de nécessité
    Se tenir informé sur l'actualité sociale et juridique

    • Horaires d'internat à repos variable

    • Travail de week-end / Jours Fériés

    • Être titulaire du permis de conduire

    • Assurer la continuité de service en cas de nécessité

Profil, Expérience, Formation

Compétences requises - savoir (connaissances) :

D. E. E. S. Diplôme d’Etat d’Educateur Spécialisé
D. E. M. E. Diplôme d’État de Moniteur-éducateur
Connaissance et mise en œuvre du projet d'établissement et du service
Connaître le fonctionnement de l’Etablissement du Centre Départemental de l'Enfance et sa réglementation
Connaître le dispositif de l'Aide Sociale à l'Enfance et sa réglementation
Connaître les besoins et le développement de l'enfant et de l'adolescent (approches pédagogique et psychologique indispensables)

Savoir-faire (compétences techniques) :

Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales
Rédiger des écrits professionnels (rapports, notes, bilans… )
Élaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet de l'usager
Encadrer et accompagner un groupe d'usagers
Gérer des conflits
Maîtriser les techniques d'animation, d'entretien et d'écoute
Maîtriser les procédures de l'établissement

Savoir-être (aptitudes personnelles) :

Qualités relationnelles, sens de l'écoute et de la communication
Capacité à prendre de la distance, à se remettre en question, à s'adapter
Sens du travail en équipe
Rigueur, capacités organisationnelles
Sens du service public (en particulier continuité de service)
Discrétion, respect du secret professionnel
Respect de l'éthique et de la déontologie

 

Département du Var : 1 062 939 millions d'habitants / 5200 agents 

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