DEF - Médecin de PMI (H/F)
- Type de contrat Autre (précisez)
- Durée du contrat 36 mois
- Catégorie A
- Réf. 1058-10
- Résidence administrative TOULON
- Date limite de candidature 10/12/2026
Détail du poste
Le médecin coordonnateur départemental est au cœur de la prévention et de la promotion de la santé. Il associe activité clinique, expertise médicale, pilotage de politiques publiques et management fonctionnel des professionnels intervenant en santé sexuelle et vaccination sur les 7 territoires de PMI du Var
Le poste
Référence du poste : 1058-10
Nature de l’emploi : vacant
Catégorie : A
Localisation : Toulon
Profil recherché
Docteur en médecine, inscrit ou inscriptible au Conseil de l’Ordre.
Intérêt marqué pour la santé sexuelle, la santé de la femme, la vaccination, la prévention et la santé publique.
Aptitude à la coordination, au travail pluriprofessionnel, à la conduite de projet et à l’animation fonctionnelle d’équipes.
Capacité à proposer, structurer, fédérer, accompagner le changement et développer des partenariats.
Une expérience en santé sexuelle, gynécologie médicale, médecine générale, infectiologie, vaccination ou santé publique constitue un atout ; des formations complémentaires peuvent accompagner la prise de fonction.
Pourquoi rejoindre la PMI du Var ?
Intégrer notre service, c’est choisir une médecine d’équipe stimulante, où vous contribuez activement à construire un service moderne et ambitieux. Le Département du Var porte une politique forte de santé publique (1 000 premiers jours, réduction des inégalités) : rejoignez une pratique où votre expertise impacte directement le parcours des enfants et des familles.
Pour intervenir tôt, accompagner les familles et protéger les enfants les plus vulnérables.
Pour agir sur les inégalités de santé et participer aux projets de santé publique d’un territoire.
Parce que la PMI du Var se transforme et construit aujourd’hui la PMI de demain.
Le Département porte une nouvelle ambition pour sa politique de prévention et de promotion de la santé, fondée sur la prévention précoce, les 1 000 premiers jours, l’aller-vers, la réduction des inégalités de santé, le renforcement de la santé des enfants protégés et une approche territoriale des besoins des populations.
De nouveaux projets se construisent, les organisations évoluent et les pratiques se modernisent.
Rejoindre la PMI du Var aujourd’hui, c’est donc aussi participer à cette transformation, apporter son expertise, proposer, expérimenter et contribuer à construire collectivement une PMI moderne, attractive et ambitieuse.
Une PMI où le médecin n’est pas seulement un consultant, mais un acteur de santé publique, de prévention et de protection de l’enfance, pleinement associé aux projets et aux choix qui façonnent l’avenir du service.
Vos missions
Santé sexuelle (70%)
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Assurer les consultations médicales en centre de santé sexuelle / planification (contraception, prévention IST, parcours IVG).
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Piloter l’offre de santé sexuelle, le management fonctionnel des équipes et l’animation du réseau sur les 7 territoires de PMI.
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Harmoniser les protocoles, outils, parcours de soins et développer les actions de prévention / aller-vers (notamment jeunes/adolescents).
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Structurer les partenariats institutionnels (ARS, Assurance Maladie, hôpitaux, libéraux) et assurer le suivi des indicateurs d’activité.
Vaccination (30%)
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Assurer la responsabilité médicale et effectuer les consultations (évaluation, rattrapage) du Centre départemental de vaccination.
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Piloter le management fonctionnel des équipes, actualiser les protocoles et développer les actions/campagnes territoriales (dont HPV).
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Apporter l’expertise médicale aux partenaires et évaluer l’activité du dispositif vaccinal.
Responsabilités et positionnement
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Référent médical et responsable fonctionnel départemental (santé sexuelle & vaccination).
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Pilotage stratégique et opérationnel sous l’autorité du responsable du Service des Actions de santé et de la Direction PMI.
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Animation et coordination fonctionnelle des équipes pluridisciplinaires sur les 7 territoires.
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Animation des réseaux partenariaux et accompagnement de la conduite du changement.
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Contribution active aux politiques de santé du Département du Var
Conditions et avantages
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Travail : Déplacements sur les territoires
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Rémunération et Qualité de vie : Titres restaurant, régime indemnitaire (RIFSEEP), participation mutuelle/prévoyance, aides aux transports, offres culturelles/loisirs, collectivité conventionnée FIPHFP.
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Organisation : 25 jours de congés + 10 RTT + CET. Formules de temps de travail flexibles (36h30 hebdomadaire sur 4,5j, 5j ou 4j par quinzaine).